Empregabilidade

Do Micro Ao Macro
Se a inteligência artificial faz a triagem, recrutador e headhunter tomam melhores decisões
Levantamento mostra que empresas já usam inteligência artificial na triagem, mas especialistas explicam onde a decisão humana ainda pesa mais.

Empregabilidade exige mudança na forma como empresas treinam talentos
Por Do Micro ao MacroBrasil é o 4º país com maior intenção de contratação, diz especialista em RH
Dados do ManpowerGroup mostram avanço do país no ranking mundial, enquanto especialista aponta riscos de integrar e engajar com qualidade.
5min de leituraReuniões demais e conversa de menos: o problema que trava as organizações
Especialista em facilitação aponta que o modelo de encontros centrado em apresentações e validações hierárquicas bloqueia aprendizagem, decisões e inteligência coletiva
4min de leituraCreative Strategist: a que carreira movimenta milhões em e-commerces
Pesquisa inédita da Nudgy mostra que o Estrategista de Criativos já atua com orçamentos acima de US$ 1 milhão e pode elevar em 50% a eficiência de aquisição.
4min de leituraEmpresas preferem estagiários com capacidade de aprender em vez de alto domínio técnico
Levantamento nacional com 260 profissionais de RH aponta que disciplina, postura e acompanhamento do gestor definem quem fica e quem é efetivado
4min de leituraRevista
Ver Tudo
Do Micro Ao Macro
Seu currículo tem 11 segundos para convencer: humano ou algoritmo
Plataformas automatizadas eliminam candidatos antes de qualquer contato humano, e documentos genéricos gerados por IA estão reduzindo as chances de quem mais depende deles.
Por Do Micro ao Macro | 27.05.2026 11h00
Do Micro Ao Macro
4 boas práticas para montar um banco de talentos e parar de contratar no desespero
Especialistas mostram como mapear perfis, manter relacionamento contínuo com candidatos e reduzir a dependência de processos seletivos emergenciais.
Por Do Micro ao Macro | 22.05.2026 13h30
Do Micro Ao Macro
Entrevistas de emprego agendadas por robôs dão fôlego ao trabalho de recrutamento
Softwares integrados ao WhatsApp assumem triagem, convocação e agendamento, enquanto profissionais de RH migram para funções de análise e decisão
Por Do Micro ao Macro | 18.05.2026 09h00
Do Micro Ao Macro
Falta de profissionais de IA: os 5 gargalos que travam as empresas brasileiras
Da formação defasada à competição com salários em dólar, os obstáculos vão além da simples falta de vagas e revelam fragilidades no modelo corporativo brasileiro
Por Do Micro ao Macro | 17.05.2026 10h00
Do Micro Ao Macro
Como deixar seu currículo mais competitivo no mercado
Palavras-chave alinhadas à vaga, resultados com métricas e atenção aos sistemas automatizados de triagem fazem diferença na hora da seleção
Por Do Micro ao Macro | 03.04.2026 13h30
Do Micro Ao Macro
Retenção de talentos em TI vira impasse diante da rotatividade de 35%
Escassez de profissionais, pressão por resultados e falhas de gestão ampliam custos e dificultam continuidade de projetos nas áreas de tecnologia
Por Do Micro ao Macro | 26.02.2026 13h00
Do Micro Ao Macro
Confira os 5 erros que global workers cometem em entrevistas de TI - e como evitá-los
Especialista aponta erros frequentes de global workers em processos seletivos internacionais e explica como evitá-los para disputar vagas de tecnologia no exterior
Por Do Micro ao Macro | 22.01.2026 14h00
Do Micro Ao Macro
61% dos profissionais querem novo emprego em 2026
Intenção de buscar novo emprego cresce sete pontos em um ano e acompanha aquecimento do mercado e mudança nas prioridades de carreira.
Por Do Micro ao Macro | 21.01.2026 16h00
Do Micro Ao Macro
61% dos profissionais querem novo emprego em 2026
Intenção de buscar novo emprego cresce sete pontos percentuais em um ano e acompanha aquecimento do mercado de trabalho brasileiro
Por Do Micro ao Macro | 14.01.2026 08h00
Do Micro Ao Macro
O custo invisível das pausas na carreira para as mulheres
Pausas na carreira afetam homens e mulheres de forma distinta no Brasil e ampliam desigualdades no retorno ao mercado de trabalho
Por Do Micro ao Macro | 12.01.2026 16h00