Empregabilidade

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Empresas preferem estagiários com capacidade de aprender em vez de alto domínio técnico
Levantamento nacional com 260 profissionais de RH aponta que disciplina, postura e acompanhamento do gestor definem quem fica e quem é efetivado

Seu currículo tem 11 segundos para convencer: humano ou algoritmo
Por Do Micro ao Macro4 boas práticas para montar um banco de talentos e parar de contratar no desespero
Especialistas mostram como mapear perfis, manter relacionamento contínuo com candidatos e reduzir a dependência de processos seletivos emergenciais.
3min de leituraEntrevistas de emprego agendadas por robôs dão fôlego ao trabalho de recrutamento
Softwares integrados ao WhatsApp assumem triagem, convocação e agendamento, enquanto profissionais de RH migram para funções de análise e decisão
3min de leituraFalta de profissionais de IA: os 5 gargalos que travam as empresas brasileiras
Da formação defasada à competição com salários em dólar, os obstáculos vão além da simples falta de vagas e revelam fragilidades no modelo corporativo brasileiro
4min de leituraComo deixar seu currículo mais competitivo no mercado
Palavras-chave alinhadas à vaga, resultados com métricas e atenção aos sistemas automatizados de triagem fazem diferença na hora da seleção
3min de leituraRevista
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Empresas podem reduzir desemprego juvenil com oportunidades reais de trabalho e formação
Quase 18% dos jovens entre 18 e 24 anos seguem desempregados, aponta IBGE; programas de capacitação e contratação formal são alternativas
Por Do Micro ao Macro | 23.09.2025 12h00
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Pesquisa aponta bem-estar como principal desafio para retenção de talentos
Estudo mostra que falta de dados em gestão de pessoas compromete engajamento e aumenta riscos de turnover
Por Do Micro ao Macro | 20.09.2025 17h00
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Benefícios personalizados e trabalho remoto lideram preferência de profissionais
Levantamento mostra que flexibilidade, saúde e participação nos lucros superam salários maiores na disputa por talentos
Por Do Micro ao Macro | 08.09.2025 08h00
Do Micro Ao Macro
50% das demissões têm origem em questões comportamentais, aponta estudo
Comunicação, planejamento e aprendizado contínuo estão entre as habilidades mais valorizadas pelas empresas
Por Do Micro ao Macro | 08.09.2025 06h30
Do Micro Ao Macro
Geração Z encara empregos como 'job situationships' e assusta mercado
Pesquisa mostra vínculos mais curtos, priorização de propósito e novas expectativas nas relações de trabalho
Por Do Micro ao Macro | 04.09.2025 14h00
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Empregabilidade 60+ ganha espaço com avanço da Silver Economy
Especialistas apontam que experiência e soft skills dos profissionais mais velhos podem impulsionar inovação no setor de tecnologia
Por Do Micro ao Macro | 02.09.2025 12h00
Do Micro Ao Macro
Metade das empresas admite contratar errado e aposta em inteligência comportamental
Pesquisa mostra que 53% dos líderes contrataram profissionais inadequados e aponta crescimento da inteligência comportamental nos processos seletivos
Por Do Micro ao Macro | 02.09.2025 10h00
Do Micro Ao Macro
Veja 3 prompts da IA que ajudam em processos seletivos internacionais
Ferramenta pode apoiar candidatos brasileiros a estruturar currículo, treinar entrevistas e lidar melhor com recrutadores
Por Do Micro ao Macro | 28.08.2025 10h00
Do Micro Ao Macro
Dez profissões que mais pesquisam aposentadoria no Brasil em 2025
Estudo da Bocchi Advogados aponta trabalhadores rurais, professores e MEIs entre os que mais buscam esclarecimentos no Google
Por Do Micro ao Macro | 22.08.2025 12h00
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Mercado de trabalho terá 22% dos empregos remodelados até 2030
Relatório do Fórum Econômico Mundial indica que soft skills e adaptabilidade serão decisivas em um cenário de mudanças aceleradas
Por Do Micro ao Macro | 13.08.2025 16h00